¿Qué es la nueva Estrategia del Sistema de las Naciones Unidas en Agua y Saneamiento?

La estrategia quiere abarcar todos los aspectos relacionados con el agua dulce, incluidos los recursos de agua superficial y subterránea, la interfaz entre el agua dulce y el agua salada, y los recursos de agua dulce en términos de calidad, cantidad, desarrollo, evaluación, gestión sostenible, monitoreo y uso (por ejemplo, para usos domésticos, agricultura, y requisitos de los ecosistemas). También incluye el ciclo de saneamiento (acceso y uso de saneamiento por la población, interacciones entre el saneamiento y el agua dulce, y el tratamiento seguro de residuos para su reutilización, incluyendo aspectos de economía circular), gestión del riesgo de desastres, emergencias y desafíos relacionados con el agua y saneamiento derivados del cambio climático.

La estrategia pone especial énfasis en las necesidades de desarrollo sostenible, particularmente en el Objetivo de Desarrollo Sostenible 6 (ODS 6) y las interconexiones del agua y el saneamiento en toda la Agenda 2030. Además, se enfoca en las necesidades de los países en desarrollo, especialmente en los países menos desarrollados, los pequeños Estados insulares en desarrollo, los países sin litoral y con otras circunstancias especiales, siguiendo las orientaciones de las resoluciones de la Asamblea General de las Naciones Unidas.

Hoja de ruta para la colaboración dentro del sistema de las Naciones Unidas

Puntos de Entrada Clave:

1. Liderar e inspirar la acción colectiva en agua y saneamiento: El liderazgo es esencial para guiar y motivar acciones efectivas en agua y saneamiento. La Conferencia del Agua de la ONU 2023 subrayó que no basta con una sola agencia; necesitamos un liderazgo colaborativo que saque el máximo provecho de todas las capacidades del sistema de la ONU.
2. Comprometerse mejor con los países:

La estrategia busca movilizar todo el sistema de la ONU para apoyar a los países, coordinando esfuerzos y maximizando el impacto de la cooperación internacional. La idea es evitar duplicaciones y actuar con mayor efectividad.

1. Alinear el apoyo del sistema de la ONU para integrar los temas de agua y saneamiento en todos los sectores:

Integrar los temas de agua y saneamiento en todos los sectores y procesos intergubernamentales es clave. Esto asegura que se mantengan como prioridades estratégicas en la agenda global de la ONU.

1. Acelerar el progreso y el cambio transformador: El enfoque es coordinar el apoyo de la ONU mediante los cinco aceleradores globales del ODS 6: financiamiento, datos, desarrollo de capacidades, innovación y gobernanza. Estos son los motores del cambio que necesitamos.
2. Rendir cuentas del progreso a través de la revisión conjunta y el aprendizaje: El progreso debe ser monitoreado y evaluado regularmente. A través de revisiones conjuntas y procesos de aprendizaje, se podrán realizar ajustes y mejoras continuas en las estrategias implementadas.

Implementación y Resultados Esperados:

La estrategia se implementará con un Plan de Implementación Colaborativa, que marcará hitos y usará indicadores de progreso para garantizar que las entidades de la ONU trabajen de manera más eficiente y efectiva en agua y saneamiento, aprovechando la fuerza conjunta de todas sus agencias y programas.

¿Que papel pueden jugar los Jóvenes Profesionales del Agua?

• Innovadores y Agentes de Cambio:
  Los jóvenes profesionales están en una posición ideal para revolucionar el sector del agua. Su dominio de las nuevas tecnologías y enfoques creativos puede desafiar el statu quo, mejorando la gestión del agua y saneamiento con soluciones digitales y emergentes.
• Promotores de la Sostenibilidad:
  Con la estrategia alineada a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), estos jóvenes pueden ser los campeones de prácticas sostenibles. Pueden integrar la sostenibilidad en todos los niveles de la gestión hídrica, promoviendo un uso responsable de los recursos.
• Líderes en Desarrollo de Capacidades:
  En países en desarrollo, los jóvenes profesionales pueden liderar la capacitación y transferencia de conocimientos, creando una fuerza laboral local capaz de gestionar eficazmente los sistemas de agua y saneamiento.
• Voces en la Gobernanza del Agua:
  Involucrarse en la gobernanza es clave. Estos jóvenes pueden influir en políticas y decisiones, asegurando que sus perspectivas sean escuchadas y abogando por la inclusión de nuevas generaciones en todos los niveles de toma de decisiones.
• Colaboradores Interdisciplinarios:
  La estrategia requiere un enfoque multidisciplinario. Los jóvenes pueden integrar conocimientos de ingeniería, biología, ciencias sociales y economía para enfrentar los desafíos complejos del agua y saneamiento.
• Facilitadores de la Participación Comunitaria:
  Movilizar a las comunidades y promover la participación ciudadana es esencial. Los jóvenes pueden facilitar el diálogo entre comunidades y actores institucionales, asegurando que las soluciones sean inclusivas y reflejen las necesidades locales.
• Embajadores de la Agenda Global:
  Activos en redes globales y digitales, los jóvenes profesionales pueden difundir la estrategia global, compartir mejores prácticas y sensibilizar a otros sobre la importancia de la gestión sostenible del agua.

Aqui puedes encontrar la estrategia en inglés: https://www.unwater.org/sites/default/files/2024-07/UN_System-wide_Strategy_for_Water_and_Sanitation_July2024_vs23July2024.pdf